Informações
O curso é dividido em duas oficinas, com o mesmo plano de ensino, mas foco em diferentes áreas de formação:
Oficina B - Formações Administrativas: 13 a 14 de outubro das 8:30 às 16:30 e 15 de outubro das 8:30 às 12:30
A oficina tem como propósito sensibilizar as empresas quanto aos benefícios do sistema dual alemão e capacitá-las para sua implementação interna.
Empresas que já formam aprendizes junto às instituições de ensino parceiras têm a oportunidade de conhecer melhor a formação de tutores no Sistema Dual Alemão, bem como seus potenciais benefícios.
Esta sessão, que ocorrerá de 13 a 15 de outubro, será focada em formações do ramo administrativo.
Público-alvo: Gerentes executivos, profissionais da área de recursos humanos responsáveis pela formação de aprendizes, líderes das áreas nas quais os aprendizes podem se envolver.
Conteúdo
• Introdução ao Sistema Dual Alemão, vigente há mais de 100 anos no país;
• Principais diferenças entre o Sistema Dual Alemão e os sistemas de formação no Brasil;
• Parceiros da formação e suas responsabilidades;
• Implementação do Sistema Dual na empresa – implicações e benefícios;
• Importância da formação de tutores nas empresas formadoras e da elaboração de um plano de formação empresarial;
• Visita técnica em empresas já engajadas no Sistema Dual Alemão;
• Introdução a competências interculturais e como podem facilitar o trabalho em conjunto em empresas de origem alemã.
Observação:
Oficina A - Formações Técnicas: 06 a 08 de outubro
Câmara Brasil-Alemanha de São Paulo
Rua Verbo Divino, 1488 - 3º andar - Chácara Santo Antônio
São Paulo – SP
Brasil
13.10.2025 08:30 - 15.10.2025 16:30
Português
Curso
Programação:
Segunda-feira, 13/10
08:30: Abertura e boas-vindas
Introdução ao sistema dual alemão
10:00: Coffee Break
10:20: Principais diferenças entre os sistemas brasileiro e alemão
Parceiros da formação e seus papeis (empresas, escolas, AHK)
12:00: Almoço (custeado pela AHK)
13:00: Implicações e vantagens da formação dual
Importância da formação de tutores nas empresas formadoras
Exemplo prático: elaboração de um plano de formação empresarial
16:30: Encerramento
Terça-feira, 14/10
08:30: Abertura e boas-vindas
Exemplo prático: elaboração de um plano de formação empresarial (continuação)
10:00: Coffee Break
10:20: Implementação e pré-requisitos do Sistema Dual na empresa
Diferenciais dos aprendizes duais
Pré-discussão sobre visita técnica na empresa formadora
12:00: Almoço (custeado pela AHK)
13:00: Introdução a competências interculturais e seu papel no trabalho em conjunto com empresas de origem alemã
16:30: Encerramento
Quarta-feira, 15/10
08:30: Visita técnica na empresa formadora
Depoimentos dos aprendizes
12:00: Encerramento
Hanna Helstelä
Training & Development
Coordenadora do Centro de Competência Formação Profissional
Koordinatorin des Kompetenzzentrum Berufsbildung
(+55 11) 5180-2358
Assistente do Centro de Competência Formação Profissional
Assistentin des Kompetenzzentrums Berufsbildung
(+55 11) 5187-5141
Curso
Workshop
